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HR Nachrichten

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Wissenschaftsjahr 2018 stellt Arbeitswelten der Zukunft in den Fokus

Wolters Kluwer HR-Boulevard
Seit dem Jahr 2000 richten das Bundesministerium für Bildung und Forschung und die Initiative Wissenschaft im Dialog das Wissenschaftsjahr unter jeweils wechselnden Mottos aus. 2018 dreht sich...

SEG Automotive Germany: Michael Lüth ist Director HR Management

Wolters Kluwer HR-Boulevard
Seit kurzem ist Michael Lüth Director HR Management bei SEG Automotive Germany. Damit verantwortet der 46-Jährige die internationale Personalarbeit für rund 6500 Mitarbeiter sowie die globalen HR...

Gender Pay Gap in Deutschland zwischen -17 und 38 Prozent

Wolters Kluwer HR-Boulevard
2016 lag der durchschnittliche Bruttostundenverdienst von Frauen laut Statistischem Bundesamt mit 16,26 Euro um 21 Prozent niedriger als der von Männern. Eine Studie des Instituts für Arbeitsmarkt-...

Ausschreibung zum Pilotprojekt "EU-Netz für Cybersicherheit"

Wolters Kluwer Globalisierung & Technologie
Die EU-Kommission hat jüngst eine Aufforderung veröffentlicht, Vorschläge für ein Pilotprojekt zur Schaffung eines EU-weiten Netzes von Cybersicherheitszentren einzureichen. Das auf 50 Millionen...

Studie: Produktivitätshemmnisse am Arbeitsplatz

Wolters Kluwer HR-Boulevard
Was hemmt die Produktivität im Arbeitsalltag? Oft heißt es, dass vor allem zu viele Meetings, aber auch die Nutzung von Social Media oder des privaten Handys Produktivitätskiller seien. Laut einer...

DSGVO-Umsetzung verläuft schleppend

Wolters Kluwer Recht
Die neue Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) gilt vom 25. Mai 2018 an verbindlich und EU-weit. Wie eine repräsentative Umfrage des Zentrums für Europäische Wirtschaftsforschung (ZEW) zeigt, besteht...

DAX-Chefs meiden Twitter, LinkedIn und Xing

Wolters Kluwer Globalisierung & Technologie
Kundenbindung, Transparenz, Service - es gibt kaum noch Unternehmen, die auf die Nutzung sozialer Netzwerke verzichten. An ihrer Spitze herrscht jedoch vornehme Zurückhaltung: Lediglich sieben der...

Diversity Management: Mehr Vielfalt, mehr Erfolg

Wolters Kluwer HR-Boulevard
Eine internationale Studie kommt zu dem Schluss, dass es einen Zusammenhang zwischen Diversität und Geschäftserfolg gibt: Unternehmen, die sich durch einen hohen Grad an Vielfalt auszeichnen, haben...

Europäische Leiharbeitsrichtlinie erlaubt Abweichungen vom Equal Pay-Grundsatz durch Tarifvertrag

Wolters Kluwer Recht
Ein Leiharbeitnehmer verklagte seinen früheren Arbeitgeber auf Zahlung des gleichen Gehalts wie Stammarbeitnehmer (Equal Pay) - und machte dafür einen Verstoß gegen die EU-Leiharbeitsrichtlinie...

E-Learning: Digitale Lernangebote häufig verbesserungswürdig

Wolters Kluwer HCM
Die meisten Unternehmen setzen inzwischen Lernmanagementsysteme ein. Doch nur ein geringer Teil der dafür Verantwortlichen verfügt über eine umfassende E-Learning-Strategie und die Mitarbeiter...

Agilität für jedes zweite Unternehmen wichtig

Wolters Kluwer HR-Boulevard
Die Hälfte der Unternehmen im deutschsprachigen Raum gibt an, die agile Organisation habe bereits eine hohe Bedeutung für sie. Das geht aus einer aktuellen Studie hervor, die jedoch auch zeigt,...

Berater stellen sich auf neue Trends ein

Wolters Kluwer Globalisierung & Technologie
Digitalisierung und Kundenorientierung - die beiden Trends verändern derzeit vieles. Das gilt auch für den IT- und Beratungsmarkt, wie das Analysehaus Lünendonk herausgefunden hat. Viele...

HR Fachartikel

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Flexible Arbeitsmodelle: Mehr Akzeptanz durch klare Vorgaben schaffen

David Schahinian, 23.02.18
Heute hier, morgen dort und übermorgen frei: Die moderne Welt bietet zahlreiche Möglichkeiten des zeit- und ortsunabhängigen Arbeitens. Daran müssen sich viele erst noch gewöhnen: Wer seine Arbeit...

HR-Trends 2018: Das sind die wichtigsten Entwicklungen in der Personalarbeit

David Schahinian, 12.02.18
Digitalisierung, Datenschutz, Fachkräftemangel und agilere Strukturen: Glaubt man den Experten, scheinen sich die wichtigsten Themen für die Personalarbeit 2018 auf den ersten Blick kaum von denen...

Mehrwertsteuerreform: Was kommt auf Unternehmen zu?

David Schahinian, 31.01.18
Im Jahr 1967 schaffte die EU durch zwei entsprechende Richtlinien die Basis für ein einheitliches Mehrwertsteuersystem. Das Ziel wurde bis heute nicht erreicht - vor allem, weil die Mitgliedstaaten...

Arbeitsunfall ja oder nein? Aktuelle Fälle aus der Rechtsprechung

Dr. Heinz J. Meyerhoff, Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Fachanwalt für Sozialrecht, Greven, 21.02.18
Der gesetzliche Unfallversicherungsschutz hat Grenzen. Die Berufsgenossenschaften treten nicht für alles ein, was "mit Arbeit" zusammenhängt. Das Zauberwort heißt "versicherte Tätigkeit". Und bei...

Dax 30: Nachhaltigkeit im Vergütungsmanagement

16.02.18
Die übergeordnete Frage, die sich im Zusammenhang mit nachhaltigem Vergütungsmanagement stellt, lautet: Spielt die Thematik der Nachhaltigkeit bei der Vergütung eine Rolle, und inwieweit werden...

Prozesskosten senken, Leistung steigern - durch HR-Technologie

Georg Bach, Managing Director DACH und nordische Länder, The Hackett Group, Frankfurt, 29.01.18
Digitale Technologie schafft Weltklasseniveau im HR-Bereich: Wie können geringere Prozesskosten, bessere Leistungen und eine gesteigerte Wertschöpfung erreicht werden? Eine aktuelle Studie der...

Personalentwicklung: So verhindert HR die digitale Schere

David Schahinian, 19.02.18
Studien zur Digitalisierung heben oft zwei Aspekte hervor. Erstens: die Wichtigkeit der Führungskräfteentwicklung in zunehmend hierarchiefreien Arbeitsstrukturen und zweitens: die Gefahr, dass...

Analoge Kommunikation - unverzichtbar für die Digitalisierung

Nelson Taapken, Partner, und Laura Jacob, Senior Manager, EY, Eschborn, 08.02.18
Die zunehmende digitale Kommunikation in den Unternehmen entpuppt sich als Effektivitäts- und Innovationskiller. Das zeigt eine aktuelle Studie der Unternehmensberatung EY (Ernst & Young). Wie...

Nachfolgeplanung: Stolperfallen erkennen und vermeiden

David Schahinian, 26.01.18
Notlösungen sind selten gute Lösungen. Dass eine gute Nachfolgeplanung wichtig ist, hat sich in Zeiten des Fachkräftemangels mittlerweile herumgesprochen. Das betrifft nicht nur Führungspositionen,...

Vergütungssysteme: Wenn Beschäftigte mitgestalten

Christiane Siemann, 14.02.18
Die Beschäftigten der Produktion von Elobau haben eigenständig ihr neues Vergütungssystem entwickelt. Das Projekt schaffte es unter die drei Besten in der Kategorie Leadership des Deutschen...

Wie elektronische Workflows HR-Prozesse optimal unterstützen

Michael Ihringer, freier Autor, Darmstadt, 06.02.18
Wenn die Abläufe in einer Personalabteilung auf elektronischen Workflow umgestellt werden, kann es zu Schwierigkeiten kommen. Worauf Personalabteilungen bei der Suche nach Softwareunterstützung für...

Führungsqualität mit nur einer Frage messen

Dr. Nico Rose, Forscher und Berater zu den Themen Positive Psychologie und Führung, Hamm/Westfalen, 24.01.18
Stampfen Sie Ihre aufwendigen Umfragen ein: Ab jetzt brauchen Sie nur noch eine Frage, um die Qualität von Führung zu messen! Klingt nach einer Marketingphrase? Ist es auch. Aber eine mit Hand und...